7月25日，為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時代“三農(nóng)”工作和人才工作的重要論述，國機(jī)集團(tuán)黨委召開理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會，對進(jìn)一步提高農(nóng)機(jī)裝備水平、做好集團(tuán)人才工作等重點工作進(jìn)行深入研討。集團(tuán)總經(jīng)理、黨委副書記羅乾宜主持會議，中心組成員參加會議。 

　　圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“三農(nóng)”工作重要論述，不斷提高農(nóng)機(jī)裝備水平，更好護(hù)航國家糧食安全這一專題，集團(tuán)下屬企業(yè)中國農(nóng)業(yè)機(jī)械化科學(xué)研究院集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)人作導(dǎo)讀發(fā)言，集團(tuán)黨委常委、副總經(jīng)理丁宏祥作了重點發(fā)言，中心組成員進(jìn)行了交流研討。 

　　羅乾宜強(qiáng)調(diào),要保持政治站位，主動發(fā)揮農(nóng)機(jī)裝備國家隊、主力軍擔(dān)當(dāng)作用。圍繞落實“一條主線、三大行動、三張清單”，扛起持續(xù)推進(jìn)農(nóng)業(yè)機(jī)械化全程全面和高質(zhì)量發(fā)展的大旗。相關(guān)下屬企業(yè)要以高度的政治責(zé)任感和使命感，穩(wěn)進(jìn)提質(zhì)，為完成集團(tuán)年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)作出更大努力。 

　　要積極培育農(nóng)機(jī)原創(chuàng)技術(shù)策源地、打造高端農(nóng)機(jī)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈鏈長。圍繞服務(wù)國家糧食安全，開展核心技術(shù)攻關(guān)，加快高端平臺建設(shè)，加強(qiáng)創(chuàng)新人才引育，進(jìn)一步做強(qiáng)做實主導(dǎo)裝備、做精做優(yōu)特色裝備、積極培育新興裝備，以更大力度推動農(nóng)機(jī)原創(chuàng)技術(shù)策源地建設(shè)走深走實，推進(jìn)農(nóng)業(yè)裝備科技自立自強(qiáng)，為“藏糧于地、藏糧于技”提供堅實保障。 

　　要在助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中發(fā)揮更大作用。集團(tuán)在年度中央單位定點幫扶工作考核中獲得最高等次“好”的評價，成績來之不易，要接續(xù)奮斗，站在助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的高度積極推進(jìn)幫扶興農(nóng)相關(guān)活動，確保效果，為提升農(nóng)事服務(wù)業(yè)務(wù)質(zhì)量，助力鄉(xiāng)村振興作出新的貢獻(xiàn)。 

　　圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時代人才工作重要論述，順利實施集團(tuán)“十四五”人才隊伍建設(shè)規(guī)劃這一專題，集團(tuán)黨委常委、副總經(jīng)理高建設(shè)作了重點發(fā)言，中心組成員進(jìn)行了交流研討。 

　　羅乾宜強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)上下要進(jìn)一步提高政治站位，把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的重要論述同貫徹落實中央人才工作會議精神及中央企業(yè)人才工作會議精神貫通起來，系統(tǒng)學(xué)習(xí)、一體落實。 

　　要堅持黨管人才，壓實各級黨委主體責(zé)任，抓好規(guī)劃引領(lǐng)、政策支撐、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、環(huán)境優(yōu)化，進(jìn)一步加強(qiáng)工作指導(dǎo)，形成上下貫通、分工協(xié)作、協(xié)調(diào)聯(lián)動的人才工作格局，為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅強(qiáng)人才支撐。 

　　要堅持系統(tǒng)觀念，把抓好人才工作與做強(qiáng)做優(yōu)做大集團(tuán)主責(zé)主業(yè)緊密結(jié)合起來，著眼服務(wù)國家戰(zhàn)略、打造國家戰(zhàn)略科技力量布局集團(tuán)人才工作，系統(tǒng)實施即將頒布的集團(tuán)“十四五”人才隊伍建設(shè)規(guī)劃，特別是對重點舉措、重點任務(wù)進(jìn)行常態(tài)化督導(dǎo)推進(jìn)，確保新時代人才工作各項任務(wù)落實落地。 

　　要堅持靶向發(fā)力，把科技人才隊伍建設(shè)作為重中之重，統(tǒng)籌推進(jìn)經(jīng)營管理人才隊伍和技能人才隊伍建設(shè)，推動集團(tuán)人才工作體制機(jī)制與事業(yè)全面發(fā)展相匹配、與人才成長規(guī)律相適應(yīng)，在全集團(tuán)營造重視人才、尊重勞動、鼓勵創(chuàng)造的人才發(fā)展環(huán)境，讓各類人才心情舒暢地創(chuàng)新創(chuàng)造。